Wielu polskich przedsiębiorców decyduje się na rozpoczęcie działalności gospodarczej w Wielkiej Brytanii. Jest to bardzo dobra opcja, ponieważ prowadzenie działalności w UK jest proste i może przynieść nam wiele korzyści. Warto jednak najpierw sprawdzić, jaka forma będzie dla nas optymalna. Form działalności w UK jest bowiem wiele, z czego najpopularniejsze to spółka LTD oraz self-employment.

Self-employment

Znane również jako „sole trader”, self-employment to nic innego jak brytyjski odpowiednik polskiej działalności gospodarczej, potocznie zwanej samozatrudnieniem. Aby móc zarejestrować się jako self-employed, należy spełniać następujące warunki:

  • Przebywać na terenie UK co najmniej 30 dni w roku,
  • Posiadać adres w UK
  • Posiadać numer NIN

Gdy spełniamy powyższe warunki, czyli posiadamy status rezydenta, możemy zarejestrować self-employment zgłaszając się do HMRC i podając dane osobowe.

Odpowiedzialności osoby samozatrudnionej:

  • Dokumentacja wydatków i dochodów firmy
  • Spłata długow firmy
  • Rejestracja do VAT (jeśli przekroczony jest próg rejestracji, tj. 85 000 GBP dochodów rocznych)
  • Rejestracja w CIS, jeśli działalność jest w obrębie branży budowlanej
  • Dostarczanie corocznego self-assessment

Samozatrudnienie w Wielkiej Brytanii niesie z sobą wiele zalet, w tym m.in. długi okres rozliczenia podatkowego, prostą księgowość, wysoką kwotę wolną od podatku, jak również brytyjską emeryturę, ale nie brakuje mu również wad, np. jako sole trader ponosimy pełną odpowiedzialność za długi firmy. Niemniej jednak, dla wielu może być to bardzo dobra opcja, więc warto się nad nią zastanowić, jeśli mamy status rezydenta.

Spółka LTD

Private limited company, zwana najczęściej po prostu spółką LTD (skrót od limited), to odpowiednik polskiej spółki z o.o. W przeciwieństwie jednak do polskich spółek, nie musimy rejestrować firmy ze wspólnikami – możemy założyć spółkę LTD również w pojedynkę. W takim przypadku, jesteśmy jej jedynym udziałowcem i dyrektorem.

Spółka LTD jest formą najczęściej polecaną dla freelancerów, np. bloggerów, fotografów, programistów, itp. Wynika to z faktu, że do założenia spółki nie jest potrzebne biuro ani zezwolenie. Jako udziałowiec i dyrektor spółki, sami możemy ustalać wysokość swojej pensji.

Zdecydowaną zaletą spółki LTD jest prostota jej działalności – możemy oszczędzić dużo czasu i pieniędzy dzięki braku zbędnej biurokracji. Spółka LTD przede wszystkim różni się od samo zatrudnienia tym, że istnieje jako oddzielna osoba prawna, dlatego jej finanse są sprawą całkowicie oddzielną od naszych osobistych finansów, co pod pewnymi względami może być uciążliwe, ale jednocześnie zbywa nas z wielu osobistych odpowiedzialności. Warto jednak pamiętać, że spółka LTD nie może wynajmować w Polsce nieruchomości ani posiadać zakładu bez konieczności płacenia podatków w Polsce.